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"Weiterbildung zum Mastercoach/ Seniorcoach" nach den Standards der DGfC (Zertifizierung beantragt)

An Coaches mit Führungs-, Leitungs-, Lehr- und Beratungsrollen werden in unserer sich wandelnden Gesellschaft immer höhere Anforderungen gestellt, andere Menschen in diesen Wandlungsprozessen adäquat zu begleiten und sich gleichsam selbst zu entwickeln. 

Neben der Forderung nach sich permanent entwickelndem fachlichem Können in der Organisation der Alltagsprozesse ist der Bedarf an Kompetenzen zur stetigen Entwicklung der Organisationen und ihrer Mitarbeiter:Innen enorm gestiegen. Coaching als Basis eines individuellen Leitungs-, Führungs- und Beratungsverständnisses kann helfen, diesem gewachsenen Anforderungsprofil besser, umfassender und vor allem menschlicher gerecht zu werden.

Der Mastercoach sieht sich in diesem Zusammenhang mit völlig neuen Rollen, Erwartungen und Verantwortungen konfrontiert. Zum einen ist er aufgefordert, sich stetig selbst weiter zu entwickeln und zu lernen. Zum anderen wird er zum Gestalter, Wegbereiter und Visionär gegen herrschenden Mainstream in einer sich rapide ändernden Welt.

 

Agile methodische Ansätze und die Abbildung eines modernen, auf soziokratischen Grundideen beruhenden Leitungsstils während der gesamten Weiterbildung sichern ein hohes Maß an Selbsterfahrung, Teilhabe und Interaktivität.

 

Die Weiterbildung richtet sich an Coaches mit Führungs-, Leitungs-, Lehr- und Beratungsaufgaben in unterschiedlichsten beruflichen Kontexten. Eine breite Abbildung der Gesellschaft im Kreise der Weiterbildungsteilnehmenden erscheint als ideales Setting für interkollegialen Erfahrungsaustausch, Lernen und gemeinschaftliche Entwicklung. 

 

Ziele:

  1. Initiierung und Gestaltung von Reflexions- und Entwicklungsräumen
  2. Stärkung und Professionalisierung in der Rolle als Coach und Weiterentwicklung von Kompetenzen in den Bereichen:
  • Selbstkompetenz
  • Teamentwicklung
  • Kollegiales Coaching
  • Mitarbeitendenführung
  • Organisationsentwicklung
  • Professionalisierung als Mastercoach für Leitungs- und Führungskräfte, Teams und Organisationen
  • Professionalisierung als Lehrcoach, Mentor und Weiterbildner für in Weiterbildung befindliche Coach

 

Voraussetzungen:

  • abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung entsprechend DQR
  • mindestens 5-jährige Berufserfahrung in den Feldern Beratung, Leitung und/oder Bildung; der Umfang dieser Tätigkeit muss mindestens dem einer Viertelstelle entsprechen; 
  • langjährige Erfahrung mit geringerem Stellenanteil im gleichen Gesamtumfang kann anerkannt werden
  • soziale Kompetenz und die Bereitschaft zur Selbstreflexion 
  • Mindestalter: 32 Jahre 
  • Erfahrungen als Coachee im Umfang von mindestens 20 Einheiten à 90 Minuten 
  • 100 selbst erteilte Coachingeinheiten à 90 Min in unterschiedlichen Settings (Einzel-, Team-, Gruppencoaching) in den vergangenen 5 Jahren. Die Lerneinheiten aus der Coachingqualifizierung können angerechnet werden
  • vollumfänglicher Abschluss der Qualifizierung zum Coach nach den Standards der DGfC oder Nachweis einer mindestens gleichwertigen Qualifizierung
  • Die Teilnahme an einer Mastercoach/Seniorcoachqualifizierung ist zwei Jahre nach Abschluss der Grundqualifizierung „Coach DGfC“ möglich; diese „Praxiszeit“ kann bei Vorliegen langjähriger Praxiserfahrung verkürzt werden

 

Voraussetzungen für die Erlangung der Zertifizierung: (möglichst während der Weiterbildung zu absolvieren)

  • selbst ersteiltes Lehrcoaching: mindestens 30 Coachingsitzungen mit selbst akquirierten Coachees, Schwerpunkt vor allem auf Gruppensetting
  • Lehrcoaching: mindestens 25 Einheiten Lehrcoaching, davon mindestens 10 Einzelsitzungen mit einem externen Lehrcoach
  • Kollegiales Coaching: die Teilnehmer:innen finden sich in regionalen Coachingsgruppen zusammen, Umfang: 8 Tage á 6 Stunden zwischen den Modulen 
  • Abschlussarbeit und Abschlusskolloquium

 

Leitung:

Tobias Schumann: Mastercoach/Seniorcoach/Lehrcoach DGfC, Medienpädagoge, Montessorilehrer, Diplomingenieur (TU), Master of cognitive neuroscience (AON), professional of integrative coaching (Roth)

 

Glen Heide: Systemischer Berater, SeniorCoach DGfC

 

Unterrichtszeiten: Freitag:13:00-21:00 Uhr, Samstag: 09:00-21:00 Uhr und Sonnatg: 09:00-15:00 Uhr

 

Ort: Die weiterbildung findet ausschließlich in einem Tagungshaus statt, der Ort wird noch bekannt gegeben

 

Termine: Die vorläufige Terminübersicht können Sie hier runterladen

 

Kosten: 4.990,00 €, Ratenzahlung ist möglich. Zusätzlich entstehen Kosten: für Unterbringung in Tagungshäusern (ca. 300 EUR pro Modul) und das Lehrcoaching

Seminarnummer
9001-18

Datum
27.03.2026–28.11.2027
###ROOM###

Umfang
280 Ustd. (27 Tage)

Kosten
Teilnahmegebühr: € 4.990,00
BdB Mitglieder: ###PRICE_BOARD_REGULAR###
Gebühr (ehs Studierende): ###PRICE_SPECIAL###

Leitung

Tobias Schumann Glen Heide

Ort

wird noch bekannt gegeben

 

Veranstalter
Sofi - Weiterbildungen

Freie Plätze
16

Anmeldeschluss
27.02.2026

Anmeldung
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